弊社では、スポット業務の案件も対応しております。お客様からの依頼内容をヒアリングしてから個別に見積を致しますので、詳細はお問い合わせくださいませ。
スポット案件の具体例を列挙しますので、ご参考にしてください。ただし、個別の依頼内容に応じて、受注範囲や業務内容はその都度決定し、個別に見積をしております。
依頼項目 | 具体的な業務範囲 | 報酬額 |
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助成金申請 | 助成金申請に関する書類作成、申請代行、制度設計、運用フローの確認など | 着手金50,000円+助成額の15%~20% (申請内容により異なります) |
立会報酬 | 労働基準監督署・労働局、年金事務所等、関係官庁の調査立会い | 1時間30,000円目安 |
セミナー・講師 | 管理職研修、ハラスメント研修、新入社員研修などの社内研修 | 1時間50,000円~ |
就業規則の改定、 運用サポート |
就業規則や諸規程集の改定、付随する協定や社内書式、運用フローなどの制度設計 | 100,000円~300,000円 |
個別労働紛争 | 未払残業、ハラスメントなどの労働紛争についての解決サポート | 着手金50,000円 +(解決金の10%~20%) |
賃金制度、評価制度などの 人事システムの設計・見直し |
職務分析や職務設計に基づいた賃金制度、人事評価制度などの設計、見直しなど | 300,000円~ |
就業規則の新規作成 | 200,000円 ~ |
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賃金・退職金などの諸規程の作成 | 100,000円 ~ |
就業規則等の変更 | 50,000円 ~ 300,000円 |
就業規則診断 | 50,000円 |
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就業規則、諸規程類、雇用契約書 労働時間、運用機能の総合診断 |
100,000円 ~ |
労働者派遣事業の許可申請 | 150,000円 |
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職業紹介事業の許可申請 | 150,000円 |
健康保険組合への編入手続 | 80,000円 |
※ その他のご要望や詳細につきましては、お問い合わせくださいませ。